Buitenschoolse opvang
het Vlindertje
Meint Veningastraat 84, Hoogezand
Kinderopvang het Vlindertje aan de Meint Veningastraat in Hoogezand is een kleinschalige, gezellige en veilige buitenschoolse opvang, met plek voor 11 kinderen van 4 tot 12 jaar in een kleine groep. De ruimtes en activiteiten zijn afgestemd op de verschillende behoeften en ontwikkelingsgebieden van de kinderen. Er is een eigen tuin om buiten te spelen, met vaste gezichten op de groep. Het Vlindertje heeft naast deze locatie ook een vestiging aan de Hoofdstraat in Hoogezand.
Uurtarief€ 10,71 per uur · € 0,73 boven het maximum van de toeslag
Geregistreerd sinds2019 · 6 jaar geregistreerd
Openingstijden06:30 – 18:00, maandag–vrijdag
Totale grootteKlein (11 kindplekken)
BuitenspeelplaatsJa
Gesproken talenNederlands
Eigen tuin of pleinVaste gezichten op de groepKleine groepen
Beoordelingen op Google
3,0 · 2
A
Anouckvia Google
1 jaar geleden
EH
Elize Houkesvia Google
4 jaar geleden
Buitenschoolse opvang
het Vlindertje
Meint Veningastraat 84, 9601KH Hoogezand
Kinderopvang het Vlindertje aan de Meint Veningastraat in Hoogezand is een kleinschalige, gezellige en veilige buitenschoolse opvang, met plek voor 11 kinderen van 4 tot 12 jaar in een kleine groep. De ruimtes en activiteiten zijn afgestemd op de verschillende behoeften en ontwikkelingsgebieden van de kinderen. Er is een eigen tuin om buiten te spelen, met vaste gezichten op de groep. Het Vlindertje heeft naast deze locatie ook een vestiging aan de Hoofdstraat in Hoogezand.
Over deze opvang
Uurtarief€ 10,71 per uur · € 0,73 boven het maximum van de toeslag
Geregistreerd sinds2019 · 6 jaar geregistreerd
Openingstijden06:30 – 18:00, maandag–vrijdag
Totale grootteKlein (11 kindplekken)
BuitenspeelplaatsJa
Gesproken talenNederlands
GGD-inspectie
De GGD controleert elke opvang namens de gemeente, meestal jaarlijks. Hoe lees je een GGD-rapport?
2 punten niet in ordeNader onderzoek · bezocht 6 mei 2026 · rapport 9 juni 2026 · GGD Groningen
9
eisen getoetst
2
niet in orde
9
handhaving door gemeente
4 rapporten in het registerklik voor het pdf
Wat er niet in orde was, en wat wel
Niet in orde bij dit onderzoek
Pedagogisch beleidsplanHet pedagogisch beleidsplan ontbrak of miste verplichte onderdelen, of er werd op de groep niet volgens dat plan gewerkt.
Letterlijke eis uit de wet
Het pedagogisch beleidsplan bevat ten minste een concrete beschrijving van de werkwijze, maximale omvang en leeftijdsopbouw van de basisgroepen alsmede de wijze waarop, in ieder geval door middel van de personele inzet, wordt voldaan aan de beroepskracht-kindratio.Meldcode kindermishandelingDe meldcode huiselijk geweld en kindermishandeling ontbrak of was niet compleet, of de opvang deed te weinig om de kennis en het gebruik ervan te bevorderen.
Letterlijke eis uit de wet
Vaststellen meldcode De houder van een kindercentrum stelt voor het personeel een meldcode vast waarin stapsgewijs wordt aangegeven hoe met signalen van huiselijk geweld of kindermishandeling wordt omgegaan en die er redelijkerwijs aan bijdraagt dat zo snel en adequaat mogelijk hulp kan worden geboden. De door de houder voor het personeel vast te stellen meldcode bevat ten minste de volgende elementen: a. een stappenplan, inhoudende een omschrijving van de stappen voor het omgaan door het personeel met signalen van huiselijk geweld of kindermishandeling; b. een afwegingskader op basis waarvan het personeel het risico op en de aard en de ernst van het huiselijk geweld of de kindermishandeling weegt en dat het personeel in staat stelt te beoordelen of sprake is van dusdanig ernstig huiselijk geweld of ernstige kindermishandeling, dan wel van een vermoeden daarvan, dat een melding is aangewezen; c. een toebedeling van verantwoordelijkheden aan de diverse personeelsleden bij de stappen van het stappenplan, inclusief vermelding van de functie van degene die eindverantwoordelijk is voor de beslissing over het al dan niet doen van een melding; d. indien van toepassing, specifieke aandacht voor bijzondere vormen van geweld, die speciale kennis en vaardigheden van personeel vereisen; e. specifieke aandacht voor de wijze waarop het personeel omgaat met gegevens waarvan zij het vertrouwelijk karakter kent of redelijkerwijs moet vermoeden.Wel getoetst en in orde
Ouderrecht · 1 eis
Pedagogisch klimaat · 1 eis
Personeel en groepen · 1 eis
Veiligheid en gezondheid · 4 eisen
Wat de toezichthouder schreef
Bij de volgende hoofdstukken is aan de beoordeelde kwaliteitseisen voldaan tijdens het nader onderzoek van 06-05-2026:
• ouderrecht.
Aan een aantal kwaliteitseisen is niet voldaan. Het gaat om:
• veiligheid en gezondheid: meldcode huiselijk geweld en kindermishandeling.
Handhaving door de gemeente
Een aanwijzing is een formele opdracht van de gemeente om iets binnen een termijn te herstellen. Besluiten horen bij de locatie, niet bij één rapport, en zijn vaak inmiddels opgevolgd.
Aanwijzing · Plan van aanpak veiligheid · 25 februari 2026
Het veiligheids- en gezondheidsbeleid had geen concreet plan van aanpak, of de afgesproken maatregelen waren niet (op tijd) uitgevoerd.
Letterlijke eis uit de wet
Het veiligheids- en gezondheidsbeleid omvat een plan van aanpak waarin in concrete termen is aangegeven welke maatregelen binnen welke termijn zijn respectievelijk worden genomen, teneinde deze voornaamste risico’s met grote gevolgen betreffende veiligheid, gezondheid en het risico op grensoverschrijdend gedrag in te perken en de handelswijze indien deze risico’s zich verwezenlijken.Aanwijzing · Pedagogisch beleidsplan · 25 februari 2026
Het pedagogisch beleidsplan ontbrak of miste verplichte onderdelen, of er werd op de groep niet volgens dat plan gewerkt.
Letterlijke eis uit de wet
Het pedagogisch beleidsplan bevat ten minste een concrete beschrijving van de werkwijze, maximale omvang en leeftijdsopbouw van de basisgroepen alsmede de wijze waarop, in ieder geval door middel van de personele inzet, wordt voldaan aan de beroepskracht-kindratio.Aanwijzing · Risico's in het beleid · 25 februari 2026
Het veiligheids- en gezondheidsbeleid beschreef de risico's voor de kinderen op deze locatie niet concreet genoeg, onder meer de grootste risico's voor veiligheid en gezondheid en het risico op grensoverschrijdend gedrag.
Letterlijke eis uit de wet
Het veiligheids- en gezondheidsbeleid omvat een concrete beschrijving van de risico’s die de opvang van kinderen van het desbetreffende kindercentrum met zich meebrengt, waarbij in ieder geval wordt ingegaan op: - de voornaamste risico’s met grote gevolgen voor de veiligheid van kinderen; - de voornaamste risico’s met grote gevolgen voor de gezondheid van kinderen; - het risico op grensoverschrijdend gedrag door beroepskrachten, beroepskrachten in opleiding, stagiairs, vrijwilligers, overige aanwezige volwassenen en kinderen.Aanwijzing · Personenregister · 25 februari 2026
Niet alle personen die gescreend moeten worden (onder wie de houder zelf) waren (op tijd) in het Personenregister kinderopvang ingeschreven of aan de houder gekoppeld.
Letterlijke eis uit de wet
Na inschrijving van een persoon als bedoeld in artikel 1.50 derde lid van de wet in het personenregister kinderopvang en na koppeling met de houder van een kindercentrum kan de persoon zijn werkzaamheden aanvangen.Aanwijzing · Veiligheid en gezondheid · 25 februari 2026
Het veiligheids- en gezondheidsbeleid ontbrak, was niet actueel of niet binnen drie maanden na opening geëvalueerd, of in de praktijk werd er niet naar gehandeld.
Letterlijke eis uit de wet
De houder van een kindercentrum heeft voor elk kindercentrum een beleid dat ertoe leidt dat de veiligheid en gezondheid van de op te vangen kinderen zoveel mogelijk is gewaarborgd. De houder draagt er zorg voor dat er in de buitenschoolse opvang conform het veiligheids- en gezondheidsbeleid wordt gehandeld.Aanwijzing · Inspectierapport online · 25 februari 2026
Het GGD-rapport stond niet zo spoedig mogelijk na ontvangst op de website van de opvang, of er lag (zonder website) geen afschrift ter inzage voor ouders en personeel.
Letterlijke eis uit de wet
De houder van een kindercentrum informeert ouders en personeel over het inspectierapport door het zo spoedig mogelijk na ontvangst op de eigen website te plaatsen op een gemakkelijk vindbare plaats. Indien geen website aanwezig is legt de houder een afschrift van het inspectierapport ter inzage op een voor ouders en personeel toegankelijke plaats.Aanwijzing · Meldcode kindermishandeling · 25 februari 2026
De meldcode huiselijk geweld en kindermishandeling ontbrak of was niet compleet, of de opvang deed te weinig om de kennis en het gebruik ervan te bevorderen.
Letterlijke eis uit de wet
Vaststellen meldcode De houder van een kindercentrum stelt voor het personeel een meldcode vast waarin stapsgewijs wordt aangegeven hoe met signalen van huiselijk geweld of kindermishandeling wordt omgegaan en die er redelijkerwijs aan bijdraagt dat zo snel en adequaat mogelijk hulp kan worden geboden. De door de houder voor het personeel vast te stellen meldcode bevat ten minste de volgende elementen: a. een stappenplan, inhoudende een omschrijving van de stappen voor het omgaan door het personeel met signalen van huiselijk geweld of kindermishandeling; b. een afwegingskader op basis waarvan het personeel het risico op en de aard en de ernst van het huiselijk geweld of de kindermishandeling weegt en dat het personeel in staat stelt te beoordelen of sprake is van dusdanig ernstig huiselijk geweld of ernstige kindermishandeling, dan wel van een vermoeden daarvan, dat een melding is aangewezen; c. een toebedeling van verantwoordelijkheden aan de diverse personeelsleden bij de stappen van het stappenplan, inclusief vermelding van de functie van degene die eindverantwoordelijk is voor de beslissing over het al dan niet doen van een melding; d. indien van toepassing, specifieke aandacht voor bijzondere vormen van geweld, die speciale kennis en vaardigheden van personeel vereisen; e. specifieke aandacht voor de wijze waarop het personeel omgaat met gegevens waarvan zij het vertrouwelijk karakter kent of redelijkerwijs moet vermoeden.Aanwijzing · Beleid bekend bij medewerkers · 25 februari 2026
Het veiligheids- en gezondheidsbeleid beschreef niet concreet hoe de opvang ervoor zorgt dat medewerkers, stagiairs, vrijwilligers en ouders inzicht hebben in het actuele beleid en de evaluaties.
Letterlijke eis uit de wet
Het veiligheids- en gezondheidsbeleid omvat een concrete beschrijving van de wijze waarop de houder van een kindercentrum er zorg voor draagt dat het actuele veiligheids- en gezondheidsbeleid en de evaluaties daarvan inzichtelijk zijn voor de beroepskrachten, beroepskrachten in opleiding, stagiairs, vrijwilligers en ouders.De uitleg in gewone taal is van Kribo; de letterlijke eis staat er ingeklapt onder. Bij twijfel is het pdf van de GGD leidend.Volledig rapport (pdf)
Zo is het geregeld
Eigen tuin of plein
Vaste gezichten op de groep
Zo staat het op de site van de opvang
Kinderopvang het vlindertje biedt een professionele en gezellige opvang met enthousiaste creatieve en vaste pedagogisch medewerkers.bron
Kleine groepen
Zo staat het op de site van de opvang
De kleinschaligheid van de BSO biedt vele voordelen: kinderen zien steeds dezelfde vertrouwde gezichten en er is genoeg aandacht voor elk kind.bron
Een tegel met een pijltje klapt open met de zin waar het kenmerk op steunt.
Buurt & omgeving
CBS-cijfers
Bron: CBS Kerncijfers wijken en buurten 2024.
€ 253k
Gem. WOZ-waarde
Onder landelijk gemiddelde
53%
Koopwoningen
Gemengde wijk
7%
Kinderen 0–15 jr
Weinig kinderen in de buurt
16%
Huishoudens met kinderen
Weinig gezinnen
Beoordelingen op Google
3,02 beoordelingen
A
Anouckvia Google
1 jaar geleden
EH
Elize Houkesvia Google
4 jaar geleden