Stichting Kinderopvang Roosje locatie Baarsjesweg
Stichting Kinderopvang Roosje aan de Baarsjesweg in Amsterdam biedt opvang aan kinderen van 0 tot 4 jaar en is een van de drie locaties van de stichting in de stad. Er is aandacht voor structuur, warmte en persoonlijke aandacht, met de mogelijkheid om dagen te ruilen en flesvoeding wordt geregeld. Ouders in reviews noemen de fijne sfeer, het meedenken over de eigen situatie en de korte lijnen met de leiding en het management.
Beoordelingen op Google
Stichting Kinderopvang Roosje locatie Baarsjesweg
Stichting Kinderopvang Roosje aan de Baarsjesweg in Amsterdam biedt opvang aan kinderen van 0 tot 4 jaar en is een van de drie locaties van de stichting in de stad. Er is aandacht voor structuur, warmte en persoonlijke aandacht, met de mogelijkheid om dagen te ruilen en flesvoeding wordt geregeld. Ouders in reviews noemen de fijne sfeer, het meedenken over de eigen situatie en de korte lijnen met de leiding en het management.
Over deze opvang
GGD-inspectie
De GGD controleert elke opvang namens de gemeente, meestal jaarlijks. Hoe lees je een GGD-rapport?
Wat er gecontroleerd is en wat de toezichthouder schreef
Roosje is een kinderdagverblijf dat valt onder de houder Stichting Kinderopvang Roosje. Dit is de 1e locatie van de houder. De directeur van Stichting Kinderopvang Roosje is ook de directeur van een andere stichting. Die stichting heeft 3 kinderopvanglocaties buiten Amsterdam.
Stichting Kinderopvang Roosje heeft 3 bestuurders en 1 directeur. De locatie heeft een leidinggevende die weer wordt aangestuurd door een accountmanager.
De locatie heeft 3 stamgroepen waarin kinderen van 0 tot 4 jaar worden opgevangen. In totaal kunnen 39 kinderen worden opgevangen. Ten tijde van dit onderzoek is alleen stamgroep Vogels geopend. Als het kindaantal toeneemt, zullen ook de andere 2 stamgroepen openen.
In dit onderzoek is aan alle onderzochte kwaliteitseisen voldaan. Uit het onderzoek blijkt dat voor de locatie ruim voldoende personeel beschikbaar is. Het team bestaat uit 3 vaste beroepskrachten en 3 vaste invalkrachten. Ook werkt er een beroepskracht in opleiding bij de locatie. Ook kunnen bij ziekte vakantie of verlof 2 van de bestuurders, de leidinggevende en de accountmanager invallen.
Zo is het geregeld
Warm eten tussen de middag
Wij bieden alles wat je kind dagelijks nodig heeft: luiers, flesvoeding, tussendoortjes, slaapzakken én een warme lunch.bron
Flesvoeding geregeld
Wij bieden alles wat je kind dagelijks nodig heeft: luiers, flesvoeding, tussendoortjes, slaapzakken én een warme lunch.bron
Dagen ruilen kan
Een ruildag kan kosteloos maar alleen in dezelfde week als de gemiste dag ingezet worden.bron
Een tegel met een pijltje klapt open met de zin waar het kenmerk op steunt.
Buurt & omgeving
CBS-cijfers
Bron: CBS Kerncijfers wijken en buurten 2024.
