Home/Eindhoven/Korein Urkhovenseweg

Kinderdagverblijf

Korein Urkhovenseweg

Urkhovenseweg 4, Eindhoven

Korein Urkhovenseweg in Eindhoven, in de wijk Tongelre, met kleine groepen en vaste gezichten op de groep. Er is aandacht voor kinderyoga, sport en gym, en veel buiten spelen.

Geregistreerd sinds2015 · 11 jaar geregistreerd

Openingstijden07:30 – 18:30, maandag–vrijdag

Totale grootteMedium (46 kindplekken)

Voorschoolse educatieJa

Biologische voedingJa

Gebruik van een appJa

BuitenspeelplaatsJa

Warm eten tussen de middagBiologisch op het bordSlapen in de buitenluchtEigen tuin of pleinVaste gezichten op de groepKleine groepenFoto's en dagverslag in de app

Veel buiten spelenDe natuur inSport en gymKinderyogaZingen en muziekKnutselen en schilderenExtra aandacht voor taal

Beoordelingen op Google

5,0 · 1

Adivia Google

8 jaar geleden

"Great for young kids"

Home / Eindhoven / Kinderdagverblijven / Korein Urkhovenseweg

5,0· 1 beoordeling

Kaart wordt geladen…

Route Streetview

Kinderdagverblijf

Korein Urkhovenseweg

Urkhovenseweg 4, 5641KE Eindhoven

Korein Urkhovenseweg in Eindhoven, in de wijk Tongelre, met kleine groepen en vaste gezichten op de groep. Er is aandacht voor kinderyoga, sport en gym, en veel buiten spelen.

Over deze opvang

Geregistreerd sinds2015 · 11 jaar geregistreerd

Openingstijden07:30 – 18:30, maandag–vrijdag

Totale grootteMedium (46 kindplekken)

Voorschoolse educatieJa

Biologische voedingJa

Gebruik van een appJa

BuitenspeelplaatsJa

GGD-inspectie

De GGD controleert elke opvang namens de gemeente, meestal jaarlijks. Hoe lees je een GGD-rapport?

Alles in ordeNader onderzoek · bezocht 10 maart 2026 · rapport 20 maart 2026 · GGD Brabant-Zuidoost

eisen getoetst

niet in orde

handhaving door gemeente

4 rapporten in het registerklik voor het pdf

20 mrt 2026in orde 26 nov 20256 niet in orde 8 okt 2025in orde 16 apr 20253 niet in orde

Wat er gecontroleerd is en wat de toezichthouder schreef

Wel getoetst en in orde

Ouderrecht · 1 eis

Pedagogisch klimaat · 2 eisen

Veiligheid en gezondheid · 2 eisen

Wat de toezichthouder schreef

Op 10 maart 2026 is een nader onderzoek uitgevoerd bij KDV Korein Urkhovenseweg. In dit nader onderzoek zijn de voorwaarden waaraan tijdens het jaarlijks onderzoek (30-09-2025) niet werd voldaan opnieuw beoordeeld.

Bij de volgende hoofdstukken is aan de beoordeelde kwaliteitseisen voldaan:

• ouderrecht.

Korein Urkhovenseweg is onderdeel van Wij zijn JONG (JeugdOntwikkeling Nederland Groep), voorheen genaamd Korein Groep. Deze organisatie exploiteert o.a. kindercentra in Eindhoven en in de regio Brabant en Limburg. Het betreft een grote kinderopvang organisatie.

Handhaving door de gemeente

Een aanwijzing is een formele opdracht van de gemeente om iets binnen een termijn te herstellen. Besluiten horen bij de locatie, niet bij één rapport, en zijn vaak inmiddels opgevolgd.

Aanwijzing · Oudercommissie · 20 maart 2026

Er was geen oudercommissie, of ouders werden niet op een andere aantoonbare manier bij het beleid betrokken.

Letterlijke eis uit de wet

De houder heeft, zes maanden na registratie, voor het kindercentrum een oudercommissie ingesteld die tot taak heeft de houder van een kindercentrum te adviseren over de onderwerpen in artikel 1.60 van de Wet. In afwijking hiervan kan een gecombineerde oudercommissie voor meerdere kindercentra zijn ingesteld als de houder in hetzelfde of een aangrenzend gebouw meer dan een kindercentrum exploiteert. De verplichting tot het instellen van een oudercommissie geldt niet omdat het een kindercentrum betreft waar maximaal 50 kinderen worden opgevangen en de houder zich aantoonbaar voldoende heeft ingespannen om een oudercommissie in te stellen.

Aanwijzing · Veiligheid en gezondheid · 20 maart 2026

Het veiligheids- en gezondheidsbeleid ontbrak, was niet actueel of niet binnen drie maanden na opening geëvalueerd, of in de praktijk werd er niet naar gehandeld.

Letterlijke eis uit de wet

De houder van een kindercentrum heeft voor elk kindercentrum een beleid dat ertoe leidt dat de veiligheid en gezondheid van de op te vangen kinderen zoveel mogelijk is gewaarborgd. De houder draagt er zorg voor dat er in de dagopvang conform het veiligheids- en gezondheidsbeleid wordt gehandeld.

Aanwijzing · Scholing voorschoolse educatie · 20 maart 2026 en 17 maart 2025

De medewerkers op de peutergroep met voorschoolse educatie hadden niet (allemaal) de vereiste aanvullende scholing, of het jaarlijkse opleidingsplan ontbrak, werd niet concreet uitgevoerd of niet jaarlijks geëvalueerd.

Letterlijke eis uit de wet

Onderdeel van een beroepsopleiding vormt ten minste een met gunstig gevolg afgesloten keuzedeel dat is gericht op het ontwikkelingsgericht werken in de voorschoolse educatie en dat ten minste kennis en vaardigheden omvat met betrekking tot: a. het werken met programma’s voor voor- en vroegschoolse educatie, b. het stimuleren van de ontwikkeling van het jonge kind, in het bijzonder op de gebieden taal, rekenen, motoriek en sociaal-emotionele ontwikkeling, c. het volgen van de ontwikkeling van peuters en het hierop afstemmen van het aanbod van voorschoolse educatie, d. het betrekken van de ouders bij het stimuleren van de ontwikkeling van kinderen, en e. het vormgeven aan de inhoudelijke aansluiting tussen voor- en vroegschoolse educatie en aan een zorgvuldige overgang van het kind van voor- naar vroegschoolse educatie. In afwijking hiervan is het keuzedeel niet vereist indien de genoemde kennis en vaardigheden al onderdeel zijn van de beroepsopleiding waarop de kwalificatie is gericht. De bezitter van een getuigschrift dat niet een keuzedeel voorschoolse educatie in de beroepsopleiding omvat, maakt aantoonbaar dat met gunstig gevolg scholing is afgerond, bestaande uit ten minste 12 dagdelen, die specifiek is gericht op het verwerven van kennis en vaardigheden met betrekking tot voorschoolse educatie als genoemd in het Besluit basisvoorwaarden kwaliteit voorschoolse educatie.

Aanwijzing · Plan van aanpak met zicht op medewerkers · 20 maart 2026

Het veiligheids- en gezondheidsbeleid had geen concreet plan van aanpak, of daarin stond niet hoe de dagopvang zo is georganiseerd dat medewerkers alleen werken terwijl een andere volwassene hen kan zien of horen.

Letterlijke eis uit de wet

Het veiligheids- en gezondheidsbeleid omvat een plan van aanpak waarin in concrete termen is aangegeven welke maatregelen binnen welke termijn zijn respectievelijk worden genomen, teneinde deze voornaamste risico’s met grote gevolgen betreffende veiligheid, gezondheid en het risico op grensoverschrijdend gedrag in te perken en de handelswijze indien deze risico’s zich verwezenlijken. De houder van een kindercentrum beschrijft bij de maatregelen die gericht zijn op het inperken van het risico op grensoverschrijdend gedrag, in ieder geval de wijze waarop hij de dagopvang zodanig organiseert dat een beroepskracht, beroepskracht in opleiding of stagiair de werkzaamheden uitsluitend kan verrichten terwijl hij gezien of gehoord kan worden door een andere volwassene.

Aanwijzing · Bezetting peutergroep (VE) · 20 maart 2026

Op de peutergroep met voorschoolse educatie stonden op sommige momenten te weinig beroepskrachten voorschoolse educatie voor het aantal kinderen (ten minste één per acht kinderen).

Letterlijke eis uit de wet

De verhouding tussen het aantal beroepskrachten voorschoolse educatie en het feitelijk aantal aanwezige kinderen in de groep bedraagt ten minste één beroepskracht voorschoolse educatie per acht kinderen.

Aanwijzing · Pedagogisch beleidsplan · 17 maart 2025

Het pedagogisch beleidsplan ontbrak of miste verplichte onderdelen, of er werd op de groep niet volgens dat plan gewerkt.

Letterlijke eis uit de wet

Het pedagogisch beleidsplan bevat, indien van toepassing, een concrete beschrijving van de taken die beroepskrachten in opleiding, stagiairs en vrijwilligers in de dagopvang kunnen uitvoeren en de wijze waarop zij hierbij worden begeleid.

Aanwijzing · Vaste gezichten · 17 maart 2025

Aan een kind waren meer vaste medewerkers toegewezen dan toegestaan, of er werkte op een dag geen van zijn vaste medewerkers in de stamgroep.

Letterlijke eis uit de wet

Aan een kind van één jaar of ouder worden ten hoogste drie vaste beroepskrachten toegewezen, waarvan per dag ten minste één beroepskracht werkzaam is in de stamgroep van dat kind, tenzij de houder hiervan onder de voorwaarden van het Besluit kwaliteit kinderopvang artikel 9a rechtmatig is afgeweken. Indien er vanwege de grootte van de stamgroep met drie of meer beroepskrachten tegelijkertijd gewerkt wordt dan worden er ten hoogste vier vaste beroepskrachten toegewezen aan een kind van één jaar of ouder. Een binnen de formatie ingezette beroepskracht in opleiding kan na het eerste jaar van de opleiding op basis van een vastgesteld begeleidingsplan gelden als vaste kracht.

Aanwijzing · Inzet van leerlingen en stagiairs · 17 maart 2025

Leerlingen of stagiairs werden ingezet op een manier die niet volgens de regels mag, bijvoorbeeld te veel of niet passend bij hun opleidingsfase, of er was geen begeleidingsplan waarmee alle betrokkenen schriftelijk hadden ingestemd.

Letterlijke eis uit de wet

De inzet van beroepskrachten in opleiding en stagiairs geschiedt overeenkomstig de voorwaarden opgenomen in de meest recent aangevangen cao Kinderopvang. Bij het bepalen van de inzet van beroepskrachten in opleiding en stagiairs wordt rekening gehouden met de opleidingsfase waarin zij zich op dat moment bevinden. De inzet van de beroepskracht in opleiding vindt plaats overeenkomstig een begeleidingsplan waarmee schriftelijk is ingestemd door de beroepskracht in opleiding, de praktijkbegeleider en de opleidingsbegeleider.

Aanwijzing · Aantal medewerkers en aandeel leerlingen · 17 maart 2025

Op sommige momenten stonden er te weinig medewerkers voor het aantal kinderen, of een te groot deel van de ingezette medewerkers bestond uit leerlingen of stagiairs.

Letterlijke eis uit de wet

De houder van een kindercentrum zet voldoende beroepskrachten in voor het aantal kinderen dat wordt opgevangen. De verhouding tussen het minimaal aantal in te zetten beroepskrachten en het aantal aanwezige kinderen in een stamgroep wordt bepaald op grond van de rekenregels. Indien een stamgroep wordt gecombineerd met een basisgroep, wordt de verhouding tussen het minimaal aantal in te zetten beroepskrachten en het aantal aanwezige kinderen in de gecombineerde groep bepaald op grond van de rekenregels. Gedurende de dagopvang bestaat maximaal de helft van het totaal aantal benodigde beroepskrachten uit beroepskrachten in opleiding of stagiairs. Daarbij mag maximaal een derde van het totaal aantal benodigde beroepskrachten bestaan uit stagiairs.

De uitleg in gewone taal is van Kribo; de letterlijke eis staat er ingeklapt onder. Bij twijfel is het pdf van de GGD leidend.Volledig rapport (pdf)

Zo is het geregeld

Warm eten tussen de middag

Zo staat het op de site van de opvangMadagaDe warme maaltijden worden verzorgd door Madaga*. bron

Biologisch op het bord

Slapen in de buitenlucht

Zo staat het op de site van de opvangOp sommige vestigingen kan je kind ook buiten slapen. bron

Eigen tuin of plein

Zo staat het op de site van de opvangDeze grote, groene buitenspeelruimte is een ontmoetingsplek voor kinderen binnen én buiten de bso. bron

Vaste gezichten op de groep

Zo staat het op de site van de opvangWe werken met vaste gezichten, duidelijke routines en veel persoonlijke aandacht. bron

Kleine groepen

Foto's en dagverslag in de app

Zo staat het op de site van de opvangJe kunt op twee manieren inloggen: 1) via de webbrowser (korein.ouderportaal.nl)2) via de "OuderApp van Konnect" (beschikbaar voor Android en iOS). bron

Een tegel met een pijltje klapt open met de zin waar het kenmerk op steunt.